什么是求职信？
求职信是通常与工作申请书一起提交的书面文件，用于解释申请人的证书和对职位的兴趣。 由于求职信通常只是发送给潜在雇主的两个文件之一，因此，写得好或写得不好的信（或电子邮件）都会影响是否要求申请人面试。
了解求职信
一份好的求职信可以补充与该职位有关的简历项目，从而补充一份简历，从本质上说，可以使求职者成为该职位的最佳人选。 职业专家建议求职者花时间为特定职位自定义每个求职信，而不要使用通用的字母。 尽管这需要额外的努力，但它对于使申请人在竞争中脱颖而出非常有帮助。
7个求职信失误
常见的求职信错误
一份完美的履历通常会因考虑周到或错误严重的求职信而遭到破坏。 无论您是按照要求的提交指南包括信函还是只是想强调自己对这份工作的兴趣，请确保避免犯这七个错误。
1.弄错名字
尽管您可能在搜索中申请了许多不同的工作，但是您显然不想与招聘经理共享此信息； 您希望他们认为自己的位置是“一体”。 但是，没有什么比在求职信上写错公司名称或职位大喊“公函”的了，这可能是因为您忘记了从申请的上一份工作中进行更改。 这种粗心大意不仅草率，而且可能是不接受采访的最可靠方法。
2.恢复简历
求职信的目的是确定您的技能并解释您以前的经验如何适用于所需职位。 只需在简历上重新陈述所有事实，而无需解释为什么您的专业知识和背景是相关的，就无法达到目的，并且实际上使其变得多余。 求职信必须以简历中提供的信息为基础，而不仅仅是摘要。
3.长度不合理
信要紧。 尽管您可能会提供许多有用的信息，但请记住，招聘人员通常会经历数百个申请。 即使您认为所有信息都很重要，他们也根本没有时间阅读三页的简讯。 求职信（包括标题）的绝对最大长度应为一页。 通常，它应该更短。
4.添加不必要的信息
保持字母简洁的一个技巧。 专注于您对角色的相关资格要求。 如果申请会计职位，那么您具有图形设计技能的事实就不应成为主要重点。
最好也不要使用积极但私人的东西，例如您的智商，尽管对于任何角色而言无疑都是重要的，但在求职信中添加这样的信息实在是很奇怪。 娱乐成就，兴趣和爱好很少值得一提，除非它们与工作或公司有某种联系。 例如，如果向体育用品制造商提出申请，则说您是一个狂热的高尔夫球手，可能会添加有趣的个人风格。
5.识别弱点
谈论您的缺点不仅浪费空间，而且适得其反。 而“您最大的弱点是什么？” 是一个常见的面试问题，没有理由提前提出。 您的求职信是关于确定使您非常适合担任该职位的优势的。
6.傲慢自大
尽管您在吹牛，但是请确保您的求职信不会将您描述为自大。 过度使用“我”，“我”或“我的”一词会使您听起来很自负（更不用说词汇量有限且写作技巧较差）。 是的，求职信最终是关于您和您的成就的，但是您必须找到一种方式说“我是最好的”，而无需实际说出来。
7.拼写和语法错误
拼写错误和语法错误是一个关键问题，这表明您甚至不必费心去校对自己的信件。 不，您不能依靠计算机的拼写和语法检查–因为它不会捕获拼写正确但使用不正确的单词（例如“ it's”和“ its”）。 外观也不专业：印刷上的不一致之处，例如在一个地方用“-”表示破折号，而在另一个地方用“-”表示破折号。 不管您是哪个领域的人，对细节的缺乏关注都已被消除。
重要要点
- 求职信是通常与工作申请书一起提交的书面文件，用于解释申请人的证书和对职位的兴趣。 好的求职信是对简历的补充，并解释了为什么候选人是理想的工作人选;差的求职信会使求职者陷入困境，公司收到的求职信中会出现很多常见的错误。
如何写一封求职信
您的求职信可为潜在雇主提供有关您的专业信息。 这包括您多年来的工作兴趣，职业目标，知识和技能，职业目标和成就。 求职信应该是一页的文件，其中提供了有关为什么要工作的清晰明了的详细信息。 要创建吸引读者注意力的出色求职信，请务必遵循以下规则。
1.个性化每个角色的字母
对于您申请的每个角色，无论是在同一公司内还是在不同公司中，都应将您的信函个性化为所宣传的角色。 您的求职信不应是通用的。 不仅要包括自己的长处和技能，还要说明为什么您是理想的职位候选人。 这意味着您要申请的每份工作都必须写一封新的求职信。
该公司希望您花时间来阅读和理解该角色。 写多个字母可能很繁琐且耗时，但最终还是值得的。
2.包含联系信息
确保您的求职信上有招聘该职位候选人的个人名称。 可能是部门经理或人事主管。 无论如何，通过检查公司的网站或致电来确保您了解招聘经理的身份。通过这种方式，您可以打上适当的问候语。
另外，请确保在求职信中添加您的联系信息，即使您的简历中可能已经包含该联系信息。
3.使用简单的单词
您想清楚地传达自己的价值以及为什么要考虑担任您所申请的职位。 使用复杂的单词和句子肯定会在公司中传达您的意图。 如果阅读信函的经理或人事代表无法解读您的“大字眼”，那么他们可能不会打扰您申请的其余部分。
4.量化成就
请记住，求职信不应重新散布您的简历，而应提供与您所申请工作相关的简历上更多信息。
对于这些领域，请务必量化您的成就。 例如，虽然您的简历可能表明您使用了营销分析工具来吸引更多的客户注册雇主的服务，但求职信将对此进行详细说明，并补充说您的策略每月增加了200个客户，并增加了收入。 $ 10, 000。 这样，您就可以将自己与模糊的成就与其他求职者区分开。
5.校对
写完这封信后，请对其进行多次校对，以确保没有错别字或语法错误。 另外，请值得信赖的人进行校对，并建议应在信函中添加或排除的任何领域。
