会计职位曾经被认为是会计的一个分支，现在处于自己的专业领域，并拥有自己独特的职业道路。 司库是最终的处理者：他们需要吸收尽可能多的良好信息，并做出影响公司底线的明智决策。
技能和资格
司库不仅仅是簿记员， 他们是承担很多责任的财务决策者。 他们需要着眼于较小的细节，以解决大问题。 他们同时是主管和顾问，尤其是当涉及大量投资资金时，有时他们会充当整个公司的财务计划员。
财务主管需要表现出许多不同的能力，例如投资管理，组织领导和技术会计知识。 这是一个独特的角色，但是现代中型和大型公司绝对不能没有这个角色。
职责和职位描述
通常，公司财务主管处理投资以及与投资相关的风险。 有些参与所有短期和长期业务计划，包括并购（M&A）活动。
财务主管是公司中至关重要的职位，尽管有时甚至具有挑战性。 公司司库负责识别和管理风险并制定政策，但他们还必须协调会计师和其他专家以遵循这些政策并减轻这些风险。
从历史上讲，现代财务主管在技术和分析方面的作用越来越大。 过去的财务主管可能只是简单地掌握关键财务比率的脉动，而如今的财务主管需要了解宏观经济学，业务方法和风险规避。
在较大的公司中，财务主管与首席财务官（CFO）和其他主要分析师紧密合作。 他可以咨询律师或合规官。 财务主管可能有必要向管理层简要介绍新政策。 这意味着要发展人际交往能力，并与初级和高级人员进行合作。
标准职业道路
控制财政的途径始于学士学位。 即使是最入门级的财务主管职位也需要学士学位，并且最好是主修会计，经济学，金融或企业管理等领域。 一些学院和大学参加了公司资金管理（CTM）计划。
从那里，最好是获得金融部门的工作经验。 具有CTM背景的人员将自动加入金融专业人员协会，这将带来特殊的机会。 其他人则可以在会计，分析或投资领域从事公共或私营部门的工作。
有些可能会寻求专业认证，包括认证的库务专业人员（CTP）和特许金融分析师（CFA）认证。 职位很少需要这些，但是在简历上看起来不错。 财务主管来自各种各样的背景，像CTP这样容易识别的证书应该可以帮助那些来自非典型发射点的人员。
劳工统计局（BLS）认为，金融和会计专业的未来发展机会最适合拥有研究生学历的人，尤其是拥有工商管理硕士学位（MBA）的人。
财务主管需要技术专长和管理技能的融合。 即使只是作为高级会计师或团队负责人，大多数人在担任高级会计职位之前都以某种管理能力工作。
避免死胡同
许多财务主管希望毕业于高管人员（和高管薪酬），尤其是担任财务总监或首席财务官。 不幸的是，由于某些人缺乏社会或管理能力，许多职业金融专家发现自己被任命为财政部长。 如果公司不愿意将他摆在客户或股东面前，那么财务主管可能会发现自己陷入低谷。
总经理和董事长希望看到跨职能的管理经验，因为高层财务职位必须监督多个部门的许多不同团队。 雄心勃勃的财务主管最好将精力集中在软技能（包括沟通和领导能力）上，就像将精力放在技术能力上一样。
