CEO信心调查的定义
“ CEO信心调查”是每月对来自美国经济各个行业的100位首席执行官（CEO）进行的一项调查。 这项调查由会议委员会进行，分析和报告，旨在评估CEO的经济前景，确定他们对业务的担忧以及对经济发展的看法。 如果调查指数的值超过50，则表明接受调查的CEO对其经济前景的乐观程度高于看跌程度。
会议委员会的CEO信心调查被视为领先的经济指标，并且与《行政总裁》杂志的CEO信心指数竞争。
分解CEO信心调查
本季度报告基于对各行各业约100位CEO的调查，详细介绍了首席执行官对经济整体状况以及自身行业的态度和期望。 它以.pdf格式电子分发。 这项调查由美国会议委员会进行管理，向首席执行官们提出了一系列三个问题。 每个问题有五个答复选项。 通过为答复分配以下值并计算平均值，可以确定每个问题的分数：实质上更好-100； 稍好一些-75； 相同-50； 中度差-25； 严重得多-0。 CEO信心度是问题1、2和3的平均分数。每个问题的分数以及CEO信心度的范围是0到100。调查中提出的问题要求CEO反思以下内容：当前的经济状况与6个月前相比； 对经济的期望，提前6个月； 和对自己行业的期望，提前6个月。 2013年，调查范围扩大到包括财富1000强公司的首席执行官以及会议委员会成员。
《 CEO信心调查》研究了CEO关于雇用新员工的障碍，裁员原因，对他们的行业和经济的担忧，包括对短期和长期经济前景的看法。 首席执行官被认为是有权做出可能影响整个经济的大型投资决策的人。 这就是CEO信心调查可以为投资者和交易者提供对经济状况的宝贵见解的原因。
“ CEO信心调查”往往是经济活动（例如GDP增长变化）的主要指标，并被投资者和分析师用作其整体经济分析的一部分
