目录
- 私人产权
- 职位描述
- 教育和培训
- 薪资与报酬
- 底线
许多投资银行分析师将私募股权(PE)视为其财务职业的下一步。 私募股权公司的规模小于投资银行,因此职位较少,而且这些职位的竞争可能很激烈。
私募股权公司雇用其入门级员工作为合伙人,通常期望至少有两年的投资银行分析师经验。 与投资银行类似,私人股本公司的员工可以工作很长时间,尤其是在交易完成期间。
重要要点
- 私募股权(PE)投资涉及收购私人公司,这些公司通常会扭转其管理和商业模式并出售它们以牟取暴利。私募股权合伙人与客户公司或潜在客户密切合作以进行尽职调查.PE专业人员必须从外部投资者筹集资金,通常是有钱的个人或组织。成功的员工可以在几年内赚到六位数的收入。
私人产权
大多数公司起初都是私有的,但如果上市公司发现收益更大,也可以出售其公开发行的股份并私有化。 私募股权与公募股权的最大区别之一是,私募股权投资者通常是通过分配而不是通过累积股票来支付的。
私募股权投资者通常会在其投资的整个生命周期内获得分配。 私募股权公司大多购买已经成立的成熟公司。 由于效率低下,公司可能会恶化或无法赚取利润。 私募股权公司收购这些公司并简化运营以增加收入。 另一方面,风险投资公司主要投资于具有高增长潜力的初创公司。
私募股权公司大多购买其所投资公司的100%所有权。 结果,收购后,公司完全控制了公司。
从新生公司的角度来看,私募股权通常意味着必须取悦较小的客户群。 这也意味着来自证券交易委员会等监管机构的限制和投资指南将减少。
私募股权公司从高净值个人以及基金会,捐赠基金和养老基金等机构投资者那里吸引资金。 他们通过直接购买公司或通过投资资本并与公司管理层合作来将资本投资于私有公司。 私募股权公司从向投资者收取的费用和投资的附带收益中获利。
著名的私募股权公司包括TPG Capital,Warburg Pincus,Carlyle Group,Kohlberg Kravis Roberts,Blackstone Group和Apollo Management。 大多数公司都是中小型投资机构,范围从数百名员工到两人商店。
职位描述
私募股权公司通常比投资银行小得多,并且具有相对扁平的层次。 入门级私募股权投资人可以在交易的每个步骤中与公司负责人和合作伙伴紧密合作。 从开始到完成交易,员工都会感到非常满意。
作为私募股权投资联营公司的职责包括:
- 分析模型 :员工的主要功能是提供委托人和合作伙伴就交易做出明智决定所需的所有分析。 常见的任务包括准备初步的尽职调查报告以及使用增长预测进行建模。 投资组合公司监控 :通常会为员工分配投资组合公司以进行监控,并且必须保持最新的财务状况。 审查CIM: CIM或机密信息备忘录是投资银行用来提供有关新投资机会的数据的文件。 员工会收到CIM,为他们筛选适合公司框架的潜在机会,并为高级团队提供一份简单的一页摘要。 筹款 :新资金成立后,员工将协助进行初步筹款,而高级管理人员则负责大部分关系和客户关系。
大多数私募股权投资人在担任高级投资人之前要在其职位上停留两到三年。 在私募股权公司的成功职业道路可能如下所示:
- 高级研究员(两至三年),副总裁/校长(两至四年),董事/合伙人
教育和培训
候选人应具有金融,会计,统计学,数学或经济学等专业的学士学位。 除非学生以前有大量的私募股权实习或工作经验,否则私募股权公司通常不会直接从大学或商学院直接雇用。
成为私募股权分析师的最重要资格是拥有两到三年的投资银行分析师经验。 一些公司还雇用了前管理顾问。 进行面试不仅需要强大的私人股本网络,而且需要了解合适的猎头公司。 大多数私募股权公司使用猎头来担任这些工作的守门员。
薪资与报酬
总薪酬差异很大,这是因为,除薪金外,员工还可以获得反映完成交易和交易产生收入的奖金。 对于入门级的助理职位,奖金百分比通常是固定的百分比,并且与上层管理人员相比,变动较小。
- 第一年级员工: $ 50, 000至$ 250, 000,平均$ 125, 000。 第一年的平均工资可能为81, 000美元,奖金为基本工资的25%至50%。 二年级学生: $ 100, 000至$ 300, 000,平均$ 135, 000。 第三年级员工: $ 150, 000至$ 350, 000,平均$ 160, 000。
底线
私募股权投资公司从一开始就参与交易。 即使是入门级的员工,也是团队的组成部分,并且需要具有非常强的分析和领导能力。
因为工作令人满意,并且经济报酬很高,所以很难找到这些受欢迎的职位之一。 从暑期实习生开始也许是最直接的途径,但是许多合伙人也从投资银行或管理咨询进入这一领域。