或有佣金是由保险公司或再保险公司向中介机构支付的佣金，其价值取决于事件的发生。 或有佣金的金额可能，例如，取决于保单持有人对保险人或再保险人的获利能力。 当保险人或再保险人未因索赔遭受损失时，或有佣金较高，而当保单持有人风险较高时，或有佣金则较低。
分解特遣队委员会
或有佣金与传统的佣金结构不同，因为在出售保单时不会收取佣金。 根据保险公司或再保险公司的需要，取决于补偿的情况可能会有所不同，其中可能包括保单的获利能力或客户带来的业务量。这种佣金可能会另外支付根据保费金额支付给销售佣金。
保险监管机构已将特遣队佣金作为审查和可能消除的目标，因为这会激励中介经纪人根据报酬将其客户推向某些保险公司或再保险公司。 保险经纪人对购买保单的个人或企业负有责任。 促使经纪人选择可能不符合客户最大利益的政策的激励结构会导致利益冲突。 如果佣金取决于获利能力，情况尤其如此，因为保险经纪人有财务动机阻止或破坏客户可能希望提出的任何索赔。 阻止成功的索赔会增加经纪人的赔偿。 这种类型的补偿已不再受到经纪人的青睐。
保险或再保险公司的独立代理人或销售代理人代表保险公司的财务利益，这减少了或有佣金带来的利益冲突。 此类佣金仍用作个人保险代理人的补偿方法。
临时委员会的历史和背景
临时佣金最早出现在1960年代，当时索赔的增长速度远远超过通货膨胀率，保险公司削减了代理人的保费佣金。 为了弥补这种收入损失，如果代理商能够达到一定的数量和利润目标，则运营商会向代理商提供或有佣金，金额约为保费的5％至10％。 这些第一批或有佣金是以个人名义支付的。
尽管围绕实践存在争议，但仍可以在道德上使用临时委员会。 在这种情况下，应达成三个规则的共识：
- 必须通知买方有关安排协议不能在经纪人中偏向于推荐哪个承运人向客户提供的所有虚假或友好报价
