既得利益义务（VBO）的定义
既定利益义务（VBO）是指员工已赚取的养老金计划的精算现值，是企业养老金基金负债的一种度量。
了解既得利益义务（VBO）
既定福利义务（VBO）是公司在每个会计期末用来衡量和披露退休金义务以及计划绩效和财务状况的三种方法之一-根据FASB财务会计准则声明的要求No. 87.其他两项指标是企业的累计受益义务和预计受益义务。
VBO是员工将继续获得的累计福利义务的一部分，无论他们继续参与公司的养老金计划如何。 这是赋予雇员的福利，而不是累积的福利义务，后者代表任何福利的现值，无论是否已授予。
1974年的《雇员退休收入保障法》（ERISA）要求公司使用以下两种方法之一来享有收益：
- 养老金必须在五年或更短的时间内全部归属； 或者，公司可以选择在三年或更短的时间内归属员工退休金利益的20％，然后每年再归属20％，直到在服务七年后员工已归属该计划的100％。
由于最低既得要求通常为五年，因此在大多数养老金计划中，既得利益义务和累计利益义务的价值非常接近。 虽然ABO和VBO值必须在会计年度末披露，但在值几乎相似的情况下，公司的财务报表显示ABO值，并声明VBO和ABO值没有实质性差异。
