什么是工人赔偿范围B
工人赔偿范围B是一项保险单，涵盖因工作受伤的雇员的医疗保健，收入损失和康复费用。 当雇主有责任时，它为雇员提供保险。
细分工人赔偿范围B
工人赔偿范围B也称为雇主责任范围。 根据《工人赔偿法》的规定，雇主必须为其雇员提供保险。 公司保险购买者获得了工人赔偿保险，以保护其工人并符合州保险要求。 B部分包括大多数标准工人赔偿合同的两个不同部分：A和B部分。
A部分满足州保险要求，B部分将作出响应以支付额外的赔偿。 如果承保的工人赔偿损失，该政策将为员工的医疗费用，相关费用和工资损失提供资金。 在确定的伤害情况下，通常根据预定的时间表进行付款。 费用在调节员计算时相应地支付。 它涵盖：
- 意外人身伤害：每次事故$ 100, 000疾病人身伤害：$ 500, 000保险限额疾病人身伤害：每位员工$ 100, 000
在工人赔偿范围B下，可以为在工作中受伤的工人提供100％的所有医疗费用，66.66％的工资损失，伤残和毁容金以及死亡补助金。 如果公司在一年内有三名或三名以上员工，包括所有者或未投保的分包商（包括其员工），则在大多数州都需要此保险。
工人赔偿范围B的工作方式
如果发生员工受伤和潜在的雇主疏忽，B部分将作出回应，赔偿额外的损失。 通常，这些付款是由雇主疏忽造成的严重诉讼而引发的诉讼。 例如，员工注意到生产机器上的电线有故障或裸露，并通知其雇主。 雇主（无论出于何种原因）不固定电线，而雇员被电死。 如果雇员（或他们的家人）要支付超出正常A部分法定金额的索赔，则雇主的责任将作出回应。 通常是通过诉讼制定的。
在审查工人赔偿范围时，要记住一些重要的事情。 确保将B部分的雇主责任适当地安排在公司的保护伞上非常重要。 如前所述，雇主的过失索赔额可能很大，因此总括保单可以设在正常的$ 1, 000, 000基本限额之上。 此外，如果企业位于俄亥俄州这样的垄断州（州提供的WC），则通常需要从您的一般责任提供者那里购买雇主的责任作为背书。
